スタッフA
以前の職場の風俗店は仕事を楽しむという場所ではありません。
ひたすら頑張るしかなかった
スタッフB
風俗店ってふつう土日は休めないんですけど、定期的にちょこちょこ土日もお休みをいただいて、好きなことをさせてもらってます。
スタッフC
風俗店だと、「もっと売上を伸ばせ」とか、閑古鳥が鳴いていたら、「なんで今日の集客悪かったのか」とか上司に愚痴愚痴言われるんです。
でもここは「そういう集客は経営者の仕事なので」と言い切ってくれるので、現場のことに集中できますね。
スタッフD
彼女とのデートがあるときはその当日と翌日の2日間、休み希望を出しています。
また、ここで働くようになって、3連休がとれるようになったため、旅行に行くという新しい趣味もできたそうです。
また、年末年始休暇以外にもゴールデンウイーク等の連休もとれて、それ以外の時期でも4連休で休む人もいます。
スタッフE
これまで働いてきた風俗店って、いちスタッフとして働いて、どんなに頑張って、遅くまで残業して、休日を返上して、大きな成果を得られたとしても、わずかな昇給や手当にとどまり、「頑張った甲斐」を感じられない。
スタッフF
ゴールがわかっているからこっちにも余裕が生まれますし、そのスタッフの気持ちの持ちようが違うと、やっぱりお客様にも伝わるんですよね。
あとは、「お客様をお金として見ずにすむ」んですよ。
これまではお客様が来てくれたら、「とりあえずいくら落としてくれるんだ」とか、どうしてもそういう感覚でしか見られなかった。
スタッフG
緊急事態宣言や時短営業、自粛期間中でも希望に応じたシフトでしっかり稼げる
スタッフH
出勤時は体温、体調チェックや各フロアにアルコール消毒液、マスクの設置、換気などをこまめにすることによって、コロナウィルス対策もバッチリ
スタッフI
もともとキャストとして働いてましたが、キャストを卒業しても別の形で働かせていただけて、融通も利かせていただいて子育てもしやすいです。
スタッフJ
事務所が駅から近いため通勤に便利
スタッフK
副業でしてます。自分の隙間の時間を活用して業界では珍しいと思いますが、長時間、週一休みが当たり前の世界ですが普通のアルバイトと同じ感覚で希望の時間で働けて融通がきいて本業と両立出来ることです。
スタッフL
合わなければ違う部署に配置換えもあり、それでも合わなければ無理せず辞めればよい(去るもの追わず)
スタッフM
週間ごとの勤務時間希望で自分の勤務スタイルを尊重してもらいながら働ける。
アルコール除菌、加湿などの昨今の情勢に対応した環境で安心感があります。
スタッフN
コロナ禍でも営業中
スタッフO
副業関係ありませんが出来る仕事が増えれば給料UP
本人の頑張り次第で収入上がります
スタッフP
居心地がよい、和気あいあいとした雰囲気 良好な人間関係!
スタッフQ
体調を考慮して頂けるシフトで働かせて頂いております
スタッフR
専業ですが、シフトを優先的に回していただき安定収入が得られて安心して働かせてもらえてます。
スタッフS
会社を退職し次の就職先が見つかるまでと始めさせてもらいましたがこのコロナ禍の中専業として働かせていただいてます。
スタッフT
コロナ禍で在宅勤務が増えて刺激のない生活の中、副業を通して新しい世界を味わう事により、自身の成長に繋がる。
スタッフU
クルマの運転が好きで、ガチガチに拘束されず自分の時間も充分に取れ尚且つ安定した収入があります。
スタッフV
合わなければ違う部署に配置換えもありそれぞれの個性とスキルを活かしてもらえます。それでも合わなければ無理せず辞めればよい(去るもの追わず)の方針が素敵です。
スタッフW
最初は興味だけで始めたのでしが、この仕事をやっていくうちに自分の成長かつ新しい世界が見えてきました、時間に縛られず自由な時間ができ尚且つ安定した収入が得られます。
コロナ禍で在宅勤務が増え、毎日退屈な日々続きUber eatsのような、好きな日に好きな時間に仕事が選ばれ個々のスキルを活かしてもらえます。
スタッフX
上の人間が楽して下がしんどいという、この業界によくある理不尽がまかり通る事なく皆んなで頑張れる職場環境になっている。